社員の多様性を尊重し、ひとりひとりに合わせた働き方を支援します
◎短時間正社員制度の導入
◎育児休業期間中も給与を支払い、休業前の手取り額とほぼ同じ水準を保障
◎子供手当を毎月支給(1人1万、2人3万、3人6万…)
◎看護休暇は、有給にて付与
◎年次有給休暇(時間単位可)の取得促進
・4月入社時に20日間付与(入社時期により変動)
・失効年休の積立制度
◎その他制度(時差出勤、テレワーク)の推進
| 代表者名 |
代表取締役社長 三上 匡之
|
|---|---|
| 業種 |
情報通信業
|
| 所在地 |
916-0026
福井県鯖江市本町3-2-12鯖江商工会議所ビル3F |
| 電話番号 |
0778-42-6315
|
| FAX |
0776-23-6472
|
| ホームページ | |
| メール |
kenko@i-emori.co.jp
|
| 登録制度 |
社員の多様性を尊重し、ひとりひとりに合わせた働き方を支援します
◎短時間正社員制度の導入
◎育児休業期間中も給与を支払い、休業前の手取り額とほぼ同じ水準を保障
◎子供手当を毎月支給(1人1万、2人3万、3人6万…)
◎看護休暇は、有給にて付与
◎年次有給休暇(時間単位可)の取得促進
・4月入社時に20日間付与(入社時期により変動)
・失効年休の積立制度
◎その他制度(時差出勤、テレワーク)の推進
| 代表者 |
代表取締役社長 三上 匡之
|
|---|---|
| 業種 |
情報通信業
|
| 所在地 |
916-0026
福井県鯖江市本町3-2-12鯖江商工会議所ビル3F |
| 電話番号 |
0778-42-6315
|
| FAX |
0776-23-6472
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| ホームページ | |
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kenko@i-emori.co.jp
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