目的別子育て情報
男性従業員が育児休業を取得しやすい職場環境を整備するため、育児休業制度や取得手続について周知するとともに、管理職から積極的な取得を促します。また、取得希望者には個別に相談できる体制を整え、業務の引継ぎや勤務シフトを調整し、職場全体で取得を支援します。
| 代表者名 |
水野 雅継
|
|---|---|
| 業種 |
運輸業、郵便業
|
| 所在地 |
917-0241
福井県小浜市遠敷8丁目502-12 |
| 電話番号 |
0770-56-3333
|
| FAX |
--
|
| ホームページ | |
| メール |
daiwa@daiwaobama.co.jp
|
| 登録制度 |
社員ファースト企業
|
男性従業員が育児休業を取得しやすい職場環境を整備するため、育児休業制度や取得手続について周知するとともに、管理職から積極的な取得を促します。また、取得希望者には個別に相談できる体制を整え、業務の引継ぎや勤務シフトを調整し、職場全体で取得を支援します。
| 代表者 |
水野 雅継
|
|---|---|
| 業種 |
運輸業、郵便業
|
| 所在地 |
917-0241
福井県小浜市遠敷8丁目502-12 |
| 電話番号 |
0770-56-3333
|
| FAX |
--
|
| ホームページ | |
| メール |
daiwa@daiwaobama.co.jp
|
| 登録制度 |
社員ファースト企業
|
